葡萄酒与烈酒贸易协会开始多元化董事会

葡萄酒与烈酒贸易协会(WSTA) 正在寻找新的董事会成员，他们将帮助增加其团队的多样性，并修改了其招聘策略。

呼吁其成员公司提供所谓的“新思维志愿者”，四名成功的申请者将被邀请加入董事会，任期两年，目标是带来“不同的业务专长和前景”。

该贸易机构特别热衷于听取那些在中小企业、英国葡萄酒和烈酒生产商、进口商/出口商、批发商或商人中工作的人的意见，他们具有特别感兴趣的特定技能，例如法律、通信、数据专家等。

为了帮助实现其更加多元化的目标，WSTA 放弃了董事会成员必须在其饮料业务中担任最高级职位的正常要求。

WSTA 首席执行官说：“我很高兴 WSTA 董事会已决定通过为我们会员中的专家或训练有素的个人开辟新思维的场所来提高谈判桌上的技能，他们将为董事会带来新的学科。”迈尔斯·比尔。

“我们相信，我们的会员公司在他们的队伍中拥有未开发的人才来源，可以帮助推动 WSTA 在该行业在持续动荡的时期专注于复苏和复兴的时候。”

WSTA 董事会 Mark Riley 补充说：“通过取消 WSTA 董事会成员必须在其酒精饮料业务中担任最高级职位的要求，我们可以引入新的观点和技能，这将确保董事会受益 - 并且可以促进- 更大的多样性和包容性。

“我们也希望他们中的许多人能够继续成为葡萄酒和烈酒行业的未来领导者。”